Рабочая сила и зарплата
Правительственный декрет от 7 марта 2006 года регулирует величину минимального почасового размера оплаты труда для рабочих в Республике Панама. Он определяется видом экономической деятельности и местом выполнения работ.
Экономическая деятельность
|
Минимальный уровень заработной платы в регионе
|
|
1 регион
|
2 регион
|
3 регион
|
|
Сельское хозяйство, охота, лесное хозяйство
|
|
Малое предприятие
|
0.89
|
0.89
|
0.89
|
|
Крупное предприятие
|
0.94
|
0.94
|
0.94
|
|
Рыбная ловля
|
1.17
|
1.17
|
1.17
|
|
Горнодобывающая промышленность и разработка ископаемых
|
1.37
|
1.16
|
1.16
|
|
Производство
|
|
Малые предприятия
|
1.27
|
1.06
|
0.93
|
|
Крупные предприятия
|
1.36
|
1.13
|
1.03
|
|
Электроэнергетика, газовая промышленность и водоснабжение
|
1.38
|
1.17
|
1.05
|
|
Строительство
|
1.68
|
1.48
|
1.33
|
|
Розничная торговля и гостиничное хоз-во
|
|
Малые предприятия
|
1.29
|
1.07
|
0.93
|
|
Крупные предприятия
|
1.37
|
1.11
|
1.00
|
|
Транспорт, склад, коммуникации
|
1.37
|
1.16
|
1.00
|
|
Финансы, страхование, недвижимость
|
1.38
|
1.35
|
1.34
|
|
Коммунальные, социальные, частные услуги
|
1.35
|
1.13
|
0.99
|
|
|
Для установления Минимального Уровня Заработной платы Республика Панама разделена на три области:
Регион 1: Районы Панам-Сити, Колон и Сан Микуэлито
Регион 2: Районы Дэвида, Chitré, LaChorrera, Aguadulce, Сантьяго, Бар, Чанкуинолла, LasTablas, Пенономе, Бугаба, Arraijan, Capira, Черо и Табога
Регион 3: районы, не включенные в вышеупомянутый список
*для компаний с десятью (10) или меньше служащими
|
Список, представленный здесь, относится к компаниям и служащим, между которыми не заключен коллективный трудовой договор об условиях и размере оплаты труда - CAPAC-SUNTRACS
CAPAC поддерживается торгово-промышленной палатой Панамы.
SUNTRACS отражает интересы профессиональных союзов.
Обратите внимание! Эти выплаты производит работодатель.
|
Выгода
|
Процент отчислений
|
|
Зарплата:
|
--
|
|
Социальное обеспечение:
|
10.75%
|
|
Налог на образование:
|
1.50%
|
|
Компенсация рабочим:
|
*
|
|
Пенсионные отчисления:
|
1.923%
|
|
Компенсация:
|
6.54%
|
|
Отпускные:
|
9.09%
|
|
Тринадцатая зарплата:
|
8.33%
|
|
*Предприниматель оплачивает компенсацию рабочих, которая зависит от возложенных на него обязанностей.
|
|
